抖音电商发布短视频推荐商品分佣上线通知。当消费者浏览视频，点击-购物车-“你可能还会喜欢”模块的商品成交时，若成交商品为有佣金的联盟商品，则可以获得相应的佣金收入。
消费者的联盟佣金订单中可能会出现非挂车商品的订单，这些视频推荐商品订单产生的佣金收入可以在“联盟订单明细”-“导出数据”-“视频推荐”类型中体现。
为了保证佣金能正常结算，消费者需提前通过抖音app-“商品橱窗”-“升级账户”完成正式账户的开通。
据了解，视频推荐商品位于用户端的挂车短视频，用户点击购物车-“相关商品推荐”-“你可能还会喜欢”模块，在该模块产生的商品订单的佣金都会结算给当前用户。
来自精选联盟中的商品可以获得推荐佣金，不含商家设置的专属推广计划的商品。达人账号及账号未绑定人店一体的账号皆可获得佣金。
视频推荐商品产生的佣金在联盟订单明细-导出的数据中，新增“视频推荐”订单类型，可以看到来自视频下方-“你可能还会喜欢”模块的成交分佣订单。
值得一提的是，据抖音电商内部人员获悉，近期抖音电商开启了新一轮薪资改革，覆盖旗下大部分运营团队，员工原有的15薪改为18薪，降低每个月的基本工资，而年终奖比例有所提升，从原有的3个月绩效改为6个月绩效。此次改革主要针对的是运营岗位，产品研发等其他岗位并未涉及。
一位抖音内部员工表示，此轮改革或更多是出于效率的考量。“提升年终奖比例，有助于员工进一步以绩效为工作目标。”而也有员工表示，这是一种变相的“降薪”行为。
